桜咲く

近所の櫻も開花しました。

さくらチャンは
プレーオフで残念でした。
あんなにパット入らなくなるんですね。
強い精神と脳と身体は
連動しているのでしょう。

次は勝てるさ。
悔しさをバネに頑張ろう！

http://www.career-adv.jp

景気循環

春になりましたが経済は冬に向っています。1年前とは随分と経済
環境が変わってしまいました。株安とドル安。ついに1ドルは90円
台となりました。先を読むのが難しい局面を迎えています。

企業が成長を目指すのは当然ですが、波に逆らって成長を急ぐと色々
なところに歪みが生まれるようです。企業にとっては投資の失敗も痛
いけれど、それ以上に最近はものすごく忙しい人が増えていて、仕事
が惰性になりつつあるビジネスマンも多いのでは？モチベーションの
低下が問題です。

転職希望者から話を聞くと、毎日仕事が終わるのが12時頃なんていう
人も結構いるようです。忙しいことが働く人にとって遣り甲斐に繋が
ればよいのですが、体も心も疲弊していては収入が良くてもＨａｐｐｙ
ではなくなります。使う暇が無くてお金が貯まるのかと思いきや、
偶の休みに贅沢してしまうとの事。

そういえば、最近相談した中での転職理由は以下のようなものが多いです。

① 在籍する会社の経営・組織上の問題により、環境を変えたい、
　　　または変えざるを得ない。
② 将来不安があり、今後他の職務経験・スキルアップの必要性を
　　　　感じている。
③ 現在の職務内容、処遇に満足していない。
④ 収入を上げたい、確保したい。

意外にも収入を第一の理由にする人は少ないようで、会社の業績不振に
よる転職が増えてきたような気がします。景気動向指数も景気の山を
迎えようとしているのでしょうか。
気を引き締めて、拡散せずに一番強い部分に集中していこうと思います。

歴史は繰り返します。
キチン、ジュグラー、クズネッツ、コンドラテェフの波、
と景気も循環するのです。

話変わって、
やりましたね！5連勝。何がって「上村愛子さん」ですよ。
スキーモーグルワールドカップの話です。
これとっても凄いことなんですけど・・・。
2年後バンクーバーでも頑張って！　

その前に北京が心配。世界中が平和でありますように。

お花見も明るい話題で花咲かせましょうよ。

働き方の格差

最近読んだ週間ダイヤモンドで掲載された伊藤忠商事会長の
丹羽宇一郎さんの談話から。

中小企業に目を向けなければ、日本の労働環境は改善しない。

全国540万事業所のうち、従業員が100人を超える大企業は
わずか１％。

残り９９％は中小企業だ。

従業員20人以下は実に９０％を占めている。
労働者数にしても、８７％は中小企業で働いているという。

この統計から、何を読み取ればよいのだろうか。
中小・ベンチャーが多数で、そこでの働き方が日本の実態なのだ。

起業というハードルを越えて経営をしている中小企業経営者は、
働くマインドは高く、個人としての生産性が高い人種であるはずだ。

プロダクト・資金、そして良い人材を活用できれば、新しいサービス
を提供し、世の中にインパクトを与えていくことだろう。

一部の大手だけ見ていては、現状はわからない。
中小・ベンチャー経営者は今、我慢の時だけれど、日本の経済を
支えているという気概を持って頑張りましょう。

季節は巡る

3月に入り暦の上では春になったが、まだまだ寒い日が続き、
黄砂も舞うなど気候は不安定。花粉症の人には憂鬱な時期
との事。学生は卒業を控え、企業では期末の人事異動もあり、
人の気持ちは実に不安定な季節である。

景気も大分怪しくなってきた。
最近の株式相場からは、特に新興市場企業が正念場を迎えて
いるのが見てとれる。上場後の次なる成長戦略がなかなか軌
道に乗り切らない、という話をよく聞く。
確かに上場達成後に子会社を上場させることや、ファンドを
介在させた投資戦略など、予定していたスキームが通用しな
くなってきたことも原因の一つかもしれない。

当然ニッチ戦略で突破口を開き、あとは市場占有率を確保し
ていく作戦だが、どんな市場も流行の足が速いだけに、一企
業では大胆な投資戦略が打ち難いようだ。うま味のありそう
な分野には資金に余力のある企業がこぞって参入してくるこ
のご時世。長期に安定成長されることの難しさを感じる。

中小企業がのし上がるのは容易ではない。今は地道に一番強
い部分で戦っていくのが正攻法だろう。３歩進んで２歩下がる。

しかし、
最近全てに「供給過剰」と感じるのは私だけだろうか。
サービスやモノの、量と機能がもっとシンプルにならないだろう
か。モノは飽きるし、走り続けると人も疲弊してしまう。

「自然」から学ぶという点では、季節は過ぎ去っても再び
やってくる。陰陽のごとく寒さの次には暖かさが来る。

季節は巡るのだ。
暑さ寒さに備え、地道な準備を怠らないことが大切だと思う。
慌てたところで自然のリズムには勝てないのだから。

ゴールは一つ

ゴールに辿り着くためのプロセスは幾通りもあると
思いますが、結果であるゴールはただ一つ。

悩んだときはシンプルに考えよう。

甘えを乗り越えよう。

ごちゃごちゃ言っても始まらない。

そこに意識と時間を集中させ、結果を出すことが
最も重要だと思います。

結果を出すと信頼を得られます。

結果は全てを癒してくれます。

絶対に出来る、やるんだ、という意識を強く持とう！

生涯現役を目指したい。

先日の日曜日、好天のなか東京マラソンのコースとなった銀座の１丁目
から４丁目の中央通りは、まさにランナー天国と化した一日でした。

トップ集団そしてアスリートとは別に老若男女の様々なランナーが走って
いるのを見て、みんな何を目的に走っているのだろうか？とふと思いました。
走る格好からして普段然したる運動もしていないようなランナーも沢山いる
ようで、よくこの長い距離を走ろうと思いついたものだ、と不思議に感じました。

しかし、そんなランナー一人ひとりの表情は明るくとても楽しそうで、
日頃の鬱積したエネルギーを一気に爆発させるには最高の舞台だった
のかもしれません。

健康のためというよりも、自分自身への挑戦というか、何か富士山の頂上を
目指すハイカーの気分と同様なものがあるのではないでしょうか。しかしながら、
私より年上の70歳に届くような方々が嬉々として走る姿は眩しくも感じました。

話変わって、最近予防医療専門のドクターからお話を聞く機会がありました。
今や予防医学の手を施して80歳まで働ける体を作り、一生現役のイキイキ
とした人生を送ることが出来るというのです。

結論から言えば、元気で長生きの秘訣は、血管と神経の変性を防ぎ、代謝
を促す生活習慣を身につけることが第一だとの事です。

怖い話ですが、住む地域の生活習慣によって病気になる確率が違うらしく、
たとえば内陸部のある都市では、塩分を多く取り、魚を食べることの少ない
食習慣により、動脈硬化やガンになる人が多く、逆に静岡などでは病気が
少なく血管もキレイな人が多いらしいのです。それは魚をよく食べ、お茶や
みかんのビタミンを摂取しているためだという話を聞きました。ストレスも病気
の原因となりますが、ストレスがあまり無いのも長生きには悪いという事も
聞きました。

何歳になっても適度な緊張感をもって生活したほうが、身体も活性化する
のでしょう。生涯現役で働ける身体作りは自分だけでなく、日本全体のテーマと
すべき問題だと思います。

さてさて、元気で働き続けるために食生活の改善。そしてマラソンとまではい
きませんが、適度な運動、まずは歩くことから代謝促進を改善していきましょう。

”東京マラソン２００８” ａｔGINZA

本日2月17日【東京マラソン２００８】が開催されました。

ＲＥＸメンバーも初参加で出走しましたが、

見事完走した模様です。

続報をお楽しみに！